戎蕾

清华大学五道口欧洲杯外围竞猜_欧洲杯盘口-投注|官网学院科研办公室主任

充满幸福感的工作和学习

我是2011年来到学院工作的，有幸见证了学院成立以来取得的进步。五年里，我和同事面临过很多挑战，也取得了很多成绩，现在回忆，辛苦里充满着幸福。

学院刚成立的时候，我们参照北美前三十名商学院的学术支持部门架构规划科研学术办公室职责。办公室的职责突破了单纯的科研管理，而是包括教师人事管理在内的全院的学术支持部门。

那时候我和同事面临的最大的挑战就是如何在全球范围内延揽一流师资，要知道，建院时学院只有一名全职教师。海外引进教师的难点一个是教师自身在海外有稳定的教职，另一个是大家对于一个刚刚成立的学院还抱有观望的态度。2013年起，每年1月份学院领导都会带队参加美国社会科学联合会年会。这个会议实际上是美国文科生毕业找工作的平台，也是资深学者寻求合作和新工作机会的平台。为了能够让更多的人更好的了解学院，在年会的前一天晚上，学院会和其它大部分机构一样组织招待酒会。2013年，因为很少人知道学院，参加我们招待酒会的学者并不多。但随着学院师资队伍的不断扩大，科研力量和学术影响力不断增强，情况每年都在变好。特别是今年，由于几位资深教授的加入，情况发生了极大的转变。我们的酒会持续了三个多小时，工作人员都挤不进去。来自世界各地的学者都非常希望更多地了解学院、和学院建立联系，更有不少资深学者希望寻求合作和工作的机会。

?

五年来，学院发生了非常大的变化，都是幸福、欣喜的变化。让我感受最深的是随着学院师资队伍的壮大、科研实力的增强、教师人事制度的逐步完善，使得学院的师资引进、学术会议举办、博士后联合培养等工作更加顺畅。我衷心希望学院未来发展得更强大，也希望所有的教职工和同学都能充满信心和幸福感地工作和学习。